• Identifier les impacts des différentes addictions sur leur santé et les risques encourus dans les situations de travail
• Connaitre les différents acteurs internes et externes à l’entreprise
• Définir une addiction et les différents types de conduites addictives
• Connaitre la réglementation et les responsabilités du travail, la position de l’entreprise
• Comprendre comment réagir face aux difficultés d’un collègue
• Connaitre les réseaux de proximité pour se faire aider ou pour un collègue
Action de formation relevant de l'article L 6313-1 du code du travail : action d'acquisition, d'entretien ou de perfectionnement des connaissances.
• Tous salariés
• 4 à 12 personnes
aucun
• Recueil des attentes préformation.
• 80% pratique 20% théorique.
• Conception sur mesure et adaptation à l'activité réelle de chaque structure
• Application en situation de travail
• Pédagogie ludique et applicative (ateliers éducatifs avec lunettes de simulation médicaments et drogues) études de cas issus de l’expérience professionnelle des participants, films, expérimentation des différentes méthodes et outils, échanges sur les pratiques menées en situation réelle, application en atelier de production
• Positionnement d’entrée et de sortie de formation.
• Délivrance d’un certificat de réalisation.
• Attestation de compétences acquises.
• Évaluation à chaud et à froid.
1 jour soit 7 heures
Salle conforme aux normes en vigueur notamment pour les personnes en situation de handicap
Séquence 1 et 2
- Ouverture de la formation.
- Présentation du formateur, des stagiaires, recueil des attentes. Les enjeux, les objectifs et le programme de la formation.
- Appréhender la réglementation et les responsabilités des différents acteurs de l’entreprise en matière de Santé et Sécurité au Travail
- Définir les produits psychotropes et les différentes addictions
Identifier Les conséquences sur moi et les autres des conduites addictives en situation de travail
- Prévenir, comprendre et intervenir auprès de collègue en difficulté
- Informer sa hiérarchie
- Solliciter les différents partenaires en fonction de ses besoins
